• Obowiazek informacyjny - Zatrudnienie

        • Obowiązek informacyjny stosowany w związku z rekrutacją, zatrudnieniem
          i stosunkiem pracy


           

          - Administratorem zbieranych i przetwarzanych danych osobowych jest Szkoła Podstawowa w Zwierzyńcu Wielkim, Zwierzyniec Wielki 17, 16-200 Dąbrowa Białostocka, reprezentowanego przez Dyrektora Szkoły Podstawowej w Zwierzyńcu Wielkim. Może Pan/Pani skontaktować się z nami osobiście, poprzez korespondencję tradycyjną lub telefonicznie pod numerem (85) 712 90 11

          - W celu uzyskania informacji dotyczących przetwarzanych przez SP danych osobowych może się Pan/Pani skontaktować z naszym Inspektorem Ochrony Danych Anną Kalinowską za pośrednictwem korespondencji e-mail kierowanej na adres: iod_sp_zwierzyniec_wielki@podlaskie.pl

          - Pana/Pani dane osobowe zebraliśmy na podstawie przyjętych wniosków i prowadzonej z Panem/Panią korespondencji. Dodatkowo dane te mogą być uzupełniane o dane osobowe pochodzące z innych źródeł – od organów administracji publicznej, w szczególności z centralnych systemów informatycznych.

          - Zbierane dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji zadań związanych z rekrutacją, zatrudnieniem i stosunkiem pracy wynikających z Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Przetwarzanie tych danych jest niezbędne do prawidłowego i sprawnego przebiegu zadań realizowanych przez SP.

          - Pana/Pani dane osobowe będą przekazywane uprawnionym instytucjom w szczególności na podstawie obowiązujących przepisów prawa. W usprawiedliwionych przypadkach dane te mogą być udostępnione, na podstawie umów gwarantujących bezpieczeństwo danych osobowych, instytucjom świadczącym usługi serwisowe, gwarancyjne oraz wsparcia merytorycznego/organizacyjnego.

          - Pana/ Pani dane osobowe będziemy przetwarzać przez okres niezbędny do zrealizowania zadania lub zadań w związku z którymi zostały zebrane. Po zakończeniu realizacji tych zadań dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w calach archiwalnych zgodnie z obowiązującą w jednostce instrukcją archiwalną.

          - Ma Pan/Pani prawo dostępu do treści podanych danych oraz możliwość ich uzupełnienia i aktualizowania. Ma Pan/Pani prawo żądać ograniczenia przetwarzania danych.

          - Przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku przetwarzania zebranych danych osobowych w sposób sprzeczny z rozporządzeniem RODO.